好的企业VI设计一个能够有效的地吸引住顾客并认识VI品牌文化价值的生产者，绝大多数时都十分重视VI设计，在这里两个方面要更多的投入，是因为我们的工作投入最后能够转化成为我们自己企业的价值，因此中国品牌VI设计是特别重要的对企业的发展也很重要，那么企业VI设计呢？
一、准备阶段
专业的品牌vi设计要一定数量的专业的人员建立工作组，总数并不是很多，但要确保有专业能力、重视效率和品质，组长通常由企业高级员工担任，是因为高级员工认识企业各部门的所有的因素，对品牌的理解比较透彻，能够从好几个方面掌握vi设计，对其它专业的人员给予指导并明确提出有效的建议。
二、剖析产品阶段
品牌主要是面临消费者，重视视觉效果体验和与客户的沟通交流，因此，剖析产品，使客户定位精确是不可缺少的，假如它是一个创业初期，自身的品牌在市场上都还没站住脚，那么最好是剖析同一类产品也做市场调研和剖析，如产品领先者，其它同样的具备竞争力的品牌的卖点、优点和缺点，唯有认识这些内容，才能够从宏观层面科学掌握品牌维规划，最后达到甚至于超出预期的效果。
三、设计开发阶段
在了解了品牌的每个因素和市场情况过后，就可以逐渐开始设计开发了，最先要透彻地掌握企业的经营理念和核心价值，随后相结合vi设计的特点，再把两者之间结合起来，把设计师的创造力和想象力和企业管理者的合理意见合为一体。
四、修订阶段
品牌vi设计后有可能多多少少会出现一些存在的不足，但也要开展修改，这就要更多的人去调研和征求意见与建议，比如，在企业高级职员相互之间做一个简单的调研，以得到真实的意见反馈，在测试vi设计品质时，还需要对小问题开展全面的修改，以确保vi设计的完整性和完美性。
总而言之，企业文化品牌VI设计方法也无需耗费很多的时间和人力，但它是最重要的一部分，是因为这个专业的、合适的VI品牌是中国优秀传统企业的起步标志之一。