VI全名是VisualIdentity,即企业VI视觉设计，通译为视觉识别系统。设计落实到位、具体实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、创建企业知名度、打造企业形象的迅速快捷之途。
VI视觉设计实际上就是一种形象具体化视觉化的表达方式，优良的企业视觉识别能够将企业的本质特性展现出来，让顾客一目了然地把握它所传播的信息内容，相对比较容易达到识别和认知的目的
企业经过VI设计，对里能够取得职工的认同感，归属感，提升团队的凝聚力，对外能够树立企业的整体化形象，整合资源，有把控的将企业的信息内容传递给受众群体，经过视觉符号，连续不断的加强受众群体的意识，进而得到认可。
基本因素系统
标识基本因素规范是由标识、中英标准字及标准色三个部分组成，它们是整个标识信息内容和形象识别的关键，确定了企业对外开放的视觉形象。基本因素设计一旦确定，即应遵照执行，不可随意变动更改。
色系
标准色是代表企业精神及企业文化的关键因素，经过视觉传达形成强烈印象，达到色彩在视觉识别中的作用。
采用蓝色、绿色为标准色，代表着企业发展方向的科技化、信息化、生态化，推动时代的先锋，具备高新科技产业的特色。与此同时又具备大气、厚实的气质，给人一种可靠感和信赖感。
为使企业形象统一化而颇具变化，特制订辅助色系列相互配合应用。
标准字
企业的标准字体包含中文、英文或其它文字字体，标准字体是按照企业名称、企业牌名和企业地址等来开展设计的。
专用字体就是对企业新使用的主要是文字、数字、产品名称结合对外开放宣传文字等，开展统一化的设计。
应用要素系统
部分是基本因素规范在企业办公形象用品、外部环境、企业形象宣传以及他队外形象的应用，在各项实际应用制作时，除去考虑到系统性、美观性因素外，还应考虑到其它功能和材质等实际应用，所有的关于企业内部形象的表现。比如：洁净工作服、公司前台标识、贵宾证、工作证信纸、便签、传真纸、名片、信封、文件夹、光盘、一次性纸杯。